26章 、厂子变化(1/2)
会後第二天🜳🆏🎡，管理层哀嚎，拆空调的大⛫🝚队来了…
办公室再也不冬暖夏凉了，新厂长太惨忍了，如今🗌管理层只能联合在一个大厅办公了…
谁在g正事，谁在划水那是清清楚楚了…
员工心情却都不错，一共二十来台空🆜调，全部装😨在他们那里，🄹这下也终於能有个舒适的工作环境了…
住的地方，洗衣机，空调，热水器统统配齐，再把那些烂得不🄹成样子的床全部换掉，最主要的就🁬是厕所，⚯统统重新装修，必须保持绝对的乾净…
一场大☞🀢动🕙🍌工，叶秋拨款差不多一百多万，主要是这年头的好电器太🀹🁬贵了…
员工都觉得不可思议🆏🎠，他们已经被支配惯了…
这突然来一个对他们这麽好的老板，第一时间想的就是，这🄺🂩👞新厂长不会有什麽Y谋跟见不得光的吧…
一时之间，众说纷纭！
不过，总归是好事，把这些基本的东西清理好後，叶秋又🁪🈢开始改善食堂，直接提高伙食费，再顺便把承包出去的食⛜🛑🛬堂收回来，自己经营…
幸亏之前张浩带着一批人打的够凶，所以，♛压🔟🁴根没有人敢反对…
再把员☞🀢工的伙食标准直接拔高一倍，规定所有🔟🁴管理层再没有任何小食堂，必须同员工同一伙食标准…
等把📏🙵🎮这些东西弄完，已经是一个星期後，电视机还没生产🁪🈢出一台，钱已经花了上千万…
对叶秋而言，一家企业要想经营好，有三点那是😨😨😨至关重要的…
第一点，让员工要🆬有归属感！就是能把公司当成家一样…
第二点，管理层的齐心协力，要有共同的目♛标…
第三点，也是非🚂常重要的一点，必须做好👾🎡长期的战略🐩规划…
目前📏🙵🎮，仅仅只是让员工T验了舒适的工作环境，以及良好的生活环境，接下来还要做的就是，提高他们的收入标准…
这个得靠公司盈利才行…
而管理层这边，如今已经差不多一个月时间了，大家总算m0清了一些新厂长的套路…
那是一种跟🜳🆏🎡以前做国企的时候，截然不同的风格…
在国企☞🀢的🕙🍌时候，大家只要准时打卡然後坐班，一天就等着下🄺🂩👞班…
电视机生产🜳🆏🎡好後，会按计划卖给那🚤🕙些下订单的友军，也就是别的国企…
压根不怎麽需要进市场，所以上班的氛围对管理层而言，轻松且舒适📙🛐🛢…
而🆎🎘👙现在不同了，新厂长每天最早来，然後在办公室看完一天的报表後，立马下去陪员工…
办公室再也不冬暖夏凉了，新厂长太惨忍了，如今🗌管理层只能联合在一个大厅办公了…
谁在g正事，谁在划水那是清清楚楚了…
员工心情却都不错，一共二十来台空🆜调，全部装😨在他们那里，🄹这下也终於能有个舒适的工作环境了…
住的地方，洗衣机，空调，热水器统统配齐，再把那些烂得不🄹成样子的床全部换掉，最主要的就🁬是厕所，⚯统统重新装修，必须保持绝对的乾净…
一场大☞🀢动🕙🍌工，叶秋拨款差不多一百多万，主要是这年头的好电器太🀹🁬贵了…
员工都觉得不可思议🆏🎠，他们已经被支配惯了…
这突然来一个对他们这麽好的老板，第一时间想的就是，这🄺🂩👞新厂长不会有什麽Y谋跟见不得光的吧…
一时之间，众说纷纭！
不过，总归是好事，把这些基本的东西清理好後，叶秋又🁪🈢开始改善食堂，直接提高伙食费，再顺便把承包出去的食⛜🛑🛬堂收回来，自己经营…
幸亏之前张浩带着一批人打的够凶，所以，♛压🔟🁴根没有人敢反对…
再把员☞🀢工的伙食标准直接拔高一倍，规定所有🔟🁴管理层再没有任何小食堂，必须同员工同一伙食标准…
等把📏🙵🎮这些东西弄完，已经是一个星期後，电视机还没生产🁪🈢出一台，钱已经花了上千万…
对叶秋而言，一家企业要想经营好，有三点那是😨😨😨至关重要的…
第一点，让员工要🆬有归属感！就是能把公司当成家一样…
第二点，管理层的齐心协力，要有共同的目♛标…
第三点，也是非🚂常重要的一点，必须做好👾🎡长期的战略🐩规划…
目前📏🙵🎮，仅仅只是让员工T验了舒适的工作环境，以及良好的生活环境，接下来还要做的就是，提高他们的收入标准…
这个得靠公司盈利才行…
而管理层这边，如今已经差不多一个月时间了，大家总算m0清了一些新厂长的套路…
那是一种跟🜳🆏🎡以前做国企的时候，截然不同的风格…
在国企☞🀢的🕙🍌时候，大家只要准时打卡然後坐班，一天就等着下🄺🂩👞班…
电视机生产🜳🆏🎡好後，会按计划卖给那🚤🕙些下订单的友军，也就是别的国企…
压根不怎麽需要进市场，所以上班的氛围对管理层而言，轻松且舒适📙🛐🛢…
而🆎🎘👙现在不同了，新厂长每天最早来，然後在办公室看完一天的报表後，立马下去陪员工…