社会上的事情是如此。
男女之间的事情更是如此。
家庭之中的事情，难道就不是了？
坐在露台上想了🂡许多🅱，付正义最终有💘种豁然开朗之感。
初七一大早🉢🉃，牟芷莹便独自一个人出现在了付正义面前。
见牟芷莹神情古怪、付正义有些奇怪，一🂳🂳问才知道她年前的燕京之行顺利的简直是不像话，就连她自己都有些不敢相信、仅仅是👛🉤两天的接触和试探，就有近百名员工希望能跟着她过来！
付正义越🛷♗加的奇怪了。“那怎么今天就你一个人过来？”
“付总，瀛海威内部的问题越来越严重了，去年邮电部🗼♖🈕投资七十多亿所打造的全国多媒体通信网正式启📫🝳🏎动，瀛海威自然也就丧失了成为华夏aol的可能性，跟着网易、四通利方论坛、比特网、搜狐等网站的崛起让公司压力大增，中策公司的中止参股更是让公司的现金流产生了问题。大股东中兴发也趁机发难、想要收权，安插了许多不懂行、但懂如何拍马屁、如何搞内部斗争的管理人员进来，如此一来就连一手创立了瀛海威的张总都萌生退意，下面各个部门的员工更是无所适从、不知道未来在哪里！♯所以我过去也就获得了技术部门绝大多数员工的响应，随后的两天里我接到了上百个电话、陆续见到了六十多个原来的同事，每天晚上我都几乎都要到凌晨三四点才能休息……”
听到这里付正义不由得笑了起来。“这是好事儿啊！想要跳槽的主动来找你、岂不是省🔱🄙♨了你不少的麻烦……🃧”
“付总，技术部门的员工都是靠技术吃饭的，我按照你的要求、对原公司的所有员工都进行了邀请，负责行政的、负责管理的、搞后勤的、做市场推广的，他们相信我的🝱🎿🖹为人和眼光才决定写辞职报告、跟着我一起过来的！我不敢说所有人都是怀揣着梦想、为了光明的职业前途，但我想要最后再问一句，唯知技术是不是真的愿意接纳他们、给他们一个发展的目标和奋斗的意义？”
牟芷莹的态度很是坚决，大有一副问不出答案便不罢休的架势，付正义想了想才竖起了三根手指。“那这么说吧，唯知技术的发展不可能全部都依赖于技术人员，市场推广、广告策划、人事管理、后勤保障，甚至于是清洁工都是企业所不可或缺的！我的要求也非常简单，只要不损害公司利益，不拉帮结派、搞内部小团体，不消极怠工，唯知技术就将会成为他们每一个人职业生涯的最后一站！我不谈什么为企业奉献、⛥🜢跟企业同命运、共生死，又或者是什么使命感啦、荣誉感啦这些空泛的狗屁玩意儿，我只能说在唯知技术这个公司里是功过不相抵的，可只要真的做出了成绩、有了功劳，那想要躺在功劳薄上睡大觉、也是被允许的！”
牟芷莹的心里打翻了🅱五味瓶，虽然在春季前的那一次见面、她就已经有了心理准备⛨🜾🇴，明白唯知技术这个公司并不是小公司，可她没想到今天在自己的咄咄逼人之下、眼前这个非常年轻的大老板竟会给予自己如此直📐🚃白且令人震惊的一番解释！
见牟芷莹缓缓抬起手、眸子🚍里的迷茫和困惑被坚定所取代，付正义这才抬起手与她击掌、算是做出了承诺。
从包里取出一沓文件，牟芷莹递了过去。“付总，这是我在春节期间所整理出来的名单，个人的特长以及每个人所适合的岗位，👛🉤只不过采购部门的那几名员工、我不太好🝱🎿🖹擅自做主……”🈻🃞
拿起名单见每📕个人都被进行了备注，有的擅长图形文件的处理📠🜔🁸、有的则是编程方面的高手，而有的则只是具备了基础编程的能力，不过许多人的备注里都对其个性有着简单的🆭💴描述，这让付正义有些惊讶。“你也有人事管理的经验？”
“没有。这些备注是原人事部副经理老张的手笔，虽然他年龄有💟📊些大、但做事非常的认真、负责，可惜大股东根本就不需要他继续留在人事部门，我过去之后⛴🞧所接触的第一个人就是他，所以才会非常方便的就跟原来的同事们取得了联系、做通了工作……”
听牟🃩🚚📿芷莹描述完她撬墙角的整个流程，付正义不由得笑了起来。“看来以后我对人事部门的重要程度需要再提高🄁些了，要不然哪天有人想要过来挖人、岂不是只需要将人事部门的经理挖走、那就能将我的公司给搞垮了啊……”
男女之间的事情更是如此。
家庭之中的事情，难道就不是了？
坐在露台上想了🂡许多🅱，付正义最终有💘种豁然开朗之感。
初七一大早🉢🉃，牟芷莹便独自一个人出现在了付正义面前。
见牟芷莹神情古怪、付正义有些奇怪，一🂳🂳问才知道她年前的燕京之行顺利的简直是不像话，就连她自己都有些不敢相信、仅仅是👛🉤两天的接触和试探，就有近百名员工希望能跟着她过来！
付正义越🛷♗加的奇怪了。“那怎么今天就你一个人过来？”
“付总，瀛海威内部的问题越来越严重了，去年邮电部🗼♖🈕投资七十多亿所打造的全国多媒体通信网正式启📫🝳🏎动，瀛海威自然也就丧失了成为华夏aol的可能性，跟着网易、四通利方论坛、比特网、搜狐等网站的崛起让公司压力大增，中策公司的中止参股更是让公司的现金流产生了问题。大股东中兴发也趁机发难、想要收权，安插了许多不懂行、但懂如何拍马屁、如何搞内部斗争的管理人员进来，如此一来就连一手创立了瀛海威的张总都萌生退意，下面各个部门的员工更是无所适从、不知道未来在哪里！♯所以我过去也就获得了技术部门绝大多数员工的响应，随后的两天里我接到了上百个电话、陆续见到了六十多个原来的同事，每天晚上我都几乎都要到凌晨三四点才能休息……”
听到这里付正义不由得笑了起来。“这是好事儿啊！想要跳槽的主动来找你、岂不是省🔱🄙♨了你不少的麻烦……🃧”
“付总，技术部门的员工都是靠技术吃饭的，我按照你的要求、对原公司的所有员工都进行了邀请，负责行政的、负责管理的、搞后勤的、做市场推广的，他们相信我的🝱🎿🖹为人和眼光才决定写辞职报告、跟着我一起过来的！我不敢说所有人都是怀揣着梦想、为了光明的职业前途，但我想要最后再问一句，唯知技术是不是真的愿意接纳他们、给他们一个发展的目标和奋斗的意义？”
牟芷莹的态度很是坚决，大有一副问不出答案便不罢休的架势，付正义想了想才竖起了三根手指。“那这么说吧，唯知技术的发展不可能全部都依赖于技术人员，市场推广、广告策划、人事管理、后勤保障，甚至于是清洁工都是企业所不可或缺的！我的要求也非常简单，只要不损害公司利益，不拉帮结派、搞内部小团体，不消极怠工，唯知技术就将会成为他们每一个人职业生涯的最后一站！我不谈什么为企业奉献、⛥🜢跟企业同命运、共生死，又或者是什么使命感啦、荣誉感啦这些空泛的狗屁玩意儿，我只能说在唯知技术这个公司里是功过不相抵的，可只要真的做出了成绩、有了功劳，那想要躺在功劳薄上睡大觉、也是被允许的！”
牟芷莹的心里打翻了🅱五味瓶，虽然在春季前的那一次见面、她就已经有了心理准备⛨🜾🇴，明白唯知技术这个公司并不是小公司，可她没想到今天在自己的咄咄逼人之下、眼前这个非常年轻的大老板竟会给予自己如此直📐🚃白且令人震惊的一番解释！
见牟芷莹缓缓抬起手、眸子🚍里的迷茫和困惑被坚定所取代，付正义这才抬起手与她击掌、算是做出了承诺。
从包里取出一沓文件，牟芷莹递了过去。“付总，这是我在春节期间所整理出来的名单，个人的特长以及每个人所适合的岗位，👛🉤只不过采购部门的那几名员工、我不太好🝱🎿🖹擅自做主……”🈻🃞
拿起名单见每📕个人都被进行了备注，有的擅长图形文件的处理📠🜔🁸、有的则是编程方面的高手，而有的则只是具备了基础编程的能力，不过许多人的备注里都对其个性有着简单的🆭💴描述，这让付正义有些惊讶。“你也有人事管理的经验？”
“没有。这些备注是原人事部副经理老张的手笔，虽然他年龄有💟📊些大、但做事非常的认真、负责，可惜大股东根本就不需要他继续留在人事部门，我过去之后⛴🞧所接触的第一个人就是他，所以才会非常方便的就跟原来的同事们取得了联系、做通了工作……”
听牟🃩🚚📿芷莹描述完她撬墙角的整个流程，付正义不由得笑了起来。“看来以后我对人事部门的重要程度需要再提高🄁些了，要不然哪天有人想要过来挖人、岂不是只需要将人事部门的经理挖走、那就能将我的公司给搞垮了啊……”